关于评选“二O一一年度先进集体、优秀员工”的通知

公司各部门、所投资企业：

2011年度，公司党委、董事会、经营班子带领全体员工，立足新起点，转变观念、明确定位、重整旗鼓、辛苦耕耘，立足创先争优，各项业务有序推进，项目建设成效突出，抓安全、讲质量，夯基础、强管理，塑形象、促和谐，勇当城市建设、集团建设的排头兵，全面争创特房建工新跨越，在生产建设、经营管理等领域中涌现出一批先进集体和个人。为弘扬企业文化，展现优秀员工的风采，形成创先争优的良好氛围，公司党委经研究，决定开展“2011年度先进集体、优秀员工”评选活动。现将有关事项通知如下：

一、推荐评选范围

评选范围为公司部门及所属项目部、公司全体在职员工（公司领导不参评）。

二、表彰名额

1、先进集体推荐参评名额分配：

一个先进部门和两个先进项目部。

2、优秀员工推荐参评名额分配：

部门	优秀员工 推荐参评人选名额分配
党办董办、纪检	1名
行政部	2名
财务部	2名
工程部（不含装饰分部）	6名
技术部（含实验室）	1名
安全部	1名
经营管理部	1名
盛仕兴公司	1名
广德信公司	1名
南平分公司	1名
援疆人员	1名
洪文公司	2名
项目经理部                （由工程部负责推荐）	13名〔集美片区3名；翔安片区2名；岛内片区（不含南山美苑）3名；南山美苑1名；漳州锦绣一方1名；援建新疆1名；援疆南平2名〕
合计	33名

三、推荐评选条件

（一）先进集体推荐评选条件

1、高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面深入贯彻落实科学发展观。

2、坚决贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，适应建立现代企业制度和国有企业深化改革的要求，解放思想、勇于创新，严格管理、诚实守信。

3、勇于承担急、难、险、重的任务，主动作为，工作成效卓越，文明建设成绩显著。

4、出色完成公司交给的各项工作任务，部门管理规范，制度健全，在增强企业的竞争活力和促进公司稳健发展等方面做出突出成绩和贡献。

5、精神面貌好，工作效率高，发挥部门传、帮、带的作用，关心部门年轻员工的成长，具有良好的团队协作精神，本部门或项目部有较强的凝聚力、战斗力和创造力，与公司各部门工作配合较好。

6、部门或项目部职工有良好的职业道德意识和行为规范，有过硬的专业技术本领和较强的创新能力、学习能力、竞争能力和发展能力。

7、部门或项目部主要领导工作认真负责、作风严谨、业绩突出。

8、部门或项目部人员都能模范遵守国家法律、法规和企业各项规章制度，作风正派、廉洁自律。

（二）优秀员工推荐评选条件

1、高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面深入贯彻落实科学发展观，拥护党的路线、方针、政策，具有较高的思想觉悟和政治素质。品德高尚，在群众中具有较高威信。

2、在公司工作半年以上，能全身心投入工作，积极主动地解决工作中遇到的难题，效率高、工作业绩卓越。

3、具有较高的综合素质，良好的职业道德，较强的事业心与责任感，爱岗敬业、恪尽职守，在本职工作中发挥模范作用。

4、有创新精神，在改善经营管理，实现国有资本保值增值、促进企业稳健发展中做出较大贡献。

5、任劳任怨，坚持在生产建设第一线等艰苦岗位上勤奋工作、贡献突出、成绩显著。

6、有良好的团队协作精神，时刻维护公司和集体形象。

7、模范遵守国家法律、法规和企业各项规章制度，作风正派、廉洁自律。

四、推荐评选方法和程序

（一）推荐评选方法

推荐评选工作要坚持群众路线，广泛听取职工意见。采取由所在部门职工推荐，公司党办汇总初审，上报公司党委会研究评审并进行公示，最后由公司党委会审定的方式进行。

（二）推荐评选程序和时间安排

1、2011年12月12日—2011年12月16日

（1）先进集体的推荐评选：采取部门自荐的方式，两个先进项目部则由工程部负责推荐。

（2）优秀员工推荐评选：按照推荐评选条件规定，各部门召开年度评选先进工作会议进行民主推荐，由职工民主推荐候选人；项目经理部优秀员工由工程部负责推荐。

2、2011年12月19日—2011年12月20日

（1）先进集体的推荐评选：拟参评的部门将自荐材料报公司党办汇总后上报公司党委审议。

（2）优秀员工推荐评选：各部门将推荐候选人名单及材料报公司党办汇总后上报公司党委审议。

3、2011年12月22日—2012年12月30日公司党委针对报送的预备先进集体及优秀员工人选材料，召开党委会进行综合评定，并进行公示。

4、2012年1月2日—2012年1月6日公示期满后，公司党委会对公示结果进行审议，最后确定受表彰的名单。对评选出的先进集体及优秀员工分别授予“2011年度特房建工先进集体”、“2011年度特房建工优秀员工”荣誉称号，并颁发荣誉证书和奖金。其中优秀员工的表彰决定经公司党委审批盖章后存入员工个人档案。

五、推荐评选工作有关要求

1、各部门在推荐评选先进集体和个人时，要结合工作性质和特点，坚持以政治表现、工作业绩、贡献大小作为衡量标准，推荐出具有代表性、典型性、时代性、示范性、事迹突出的先进典型。

2、参评的集体和个人要如实填写申报材料，申报表及事迹材料一式两份（事迹材料为500字左右）。

二○一一年十二月九日